2011年1月，在由《北大商业评论》和中国管理案例中心联合评选中，公司因其“无边界服务、无障碍运行”的创新经营管理模式获得第四届中国管理学院奖专项金奖。

本届中国管理学院奖以“大转型时代的管理创新”为主题。由国内管理学界权威组成的专家评审会在对中信信托“双无”理念的获奖说明中写道：“中信信托打破理论和实践的种种边界约束，对效率和公平的市场化追求，对管理实践的全面创新，来自于领导者对经济规律的深刻洞察，对商业逻辑的深刻理解，对管理哲学的全面把握。‘无边界服务、无障碍运行’的管理模式不仅为信托制度的优势做了生动诠释，更为中国企业的管理创新提供了新的理念和视野。”